Notre solution de sous-traitance paie pour experts-comptables
Vous venez de lancer votre activité d’expert-comptable ? Ou vous avez un cabinet depuis plusieurs années ?
Quelle que soit votre situation, vous êtes l’interlocuteur privilégié de nombreuses entreprises. Qu’il s’agisse de TPE, PME, ou encore startups, toutes attendent de vous que vous leur proposiez un accompagnement complet.
A ce titre, difficile de ne pas répondre présent pour la gestion de la paie ! Pourtant, nous le savons, cette tâche figure parmi celles qui vous stressent le plus.
Complexité des règles, dates-butoir, cas particuliers…la paie atteint un haut niveau de technicité et s’avère chronophage. Nous vous proposons de prendre la paie de vos clients en charge, avec un seul mot d’ordre : vous faciliter la vie.
Reposez-vous sur un expert de la paie
Votre profession est exigeante. Chez Paie Online, nous savons que vous n’avez pas le droit à l’erreur. C’est pour cela que nous faisons bien plus que rentrer des chiffres dans un logiciel.
Notre expertise en gestion de la paie
Depuis plus de 20 ans, nous manions les règles de droit et les conventions collectives pour en faire une juste application. Ce sont nos connaissances en droit social qui nous permettent ensuite de procéder à des calculs conformes.
Un travail de veille quotidien
Nous sommes abonnés à de la documentation spécialisée (les Editions législatives, les Mémentos Lefebvre, la Revue Fiduciaire, les Editions Tissot ou encore Actuel RH). Notre objectif ? Ne passer à côté d’aucune nouveauté, de façon à être à jour en permanence sur les derniers textes, les dernières subtilités jurisprudentielles en matière de paie et de RH.
Une expérience de terrain
Nos clients sont des TPE, des PME, ou comme vous, des experts-comptables. Nous sommes rôdés aux questions les plus fréquentes, mais avons aussi une grande expérience de situations qui peuvent être plus inédites pour vous (contrôles URSSAF, cas particuliers tenant à un secteur d’activité ou au poste occupé par le salarié…)
Une discipline
Chez Paie Online, nous aimons dire que la paie, c’est aussi un état d’esprit.
Se poser les bonnes questions
Vérifier
Justifier
Ce mantra guide nos actions. Vous avez une question sur un calcul ?
Nous prenons le temps de la réflexion, et allons systématiquement vérifier les textes. C’est cette rigueur qui nous permet ensuite de justifier de notre raisonnement, au besoin en vous fournissant le texte et le détail du calcul.
Plus de sérénité
Nous prenons en charge l’établissement des bulletins de salaire de vos clients, en conformité avec le droit applicable
Plus de temps
Vous allez pouvoir vous concentrer sur votre cœur de métier, ou même développer vos activités de conseil
Plus d'assurance
Vous sommes là pour vous alerter, vous expliquer, répondre à vos questions
Plus de satisfaction clients
Notre prestation ne se limite pas aux bulletins de salaire. Nous proposons aussi des services d’administration du personnel, et conseillons sur tous les aspects RH sur lesquels nous détectons des irrégularités
Travaillons ensemble dès maintenant !
Vous vous demandez comment mettre en place notre collaboration ? C’est très simple, nous vous proposons de mettre vos dossiers à plat, puis d’adopter la formule de votre choix.
Etape 1 : trouvons le meilleur mode de collaboration
Sous-traitance
Vous gardez l’entière maîtrise de votre relation client
En direct
Vous orientez vers nous vos clients et nous nous occupons de tout
En sous-traitance déclarée
Votre client connaît notre intervention, mais vous êtes dans la boucle des échanges et suivez le dossier
Etape 2 : faisons le point sur vos dossiers
Nous analysons les bulletins de salaire de vos clients en les confrontant aux textes et conventions collectives. Nous vous signalons tout ce qui nécessite des corrections, ou des démarches particulières. Ensemble, nous assainissons ce qui doit l’être, améliorons ce qui peut l’être.
Nous listons les besoins pour l’avenir : nous pouvons nous occuper des bulletins de salaire, mais aussi d’autres formalités : documents d’arrêt maladie, documents liés au solde de tout compte, IJSS, et bien sûr déclarations périodiques auprès des organismes sociaux.
Etape 3 : notre accompagnement peut commencer !
Ensemble, nous déterminons les modalités pratiques (dates butoirs, moyens de communication…).
Et après ? Nous vous adressons les documents pour le jour J, et sommes à votre écoute le reste du temps. Une question technique, une vérification à faire, un contrôle URSSAF déclenché chez un de vos clients…nous répondons à toutes vos demandes.
Notre plus ?
Nous veillons à vous apporter des réponses rapides, mais argumentées.
Quel que soit le sujet, vous obtenez une réponse que vous comprenez, et que vous pourrez présenter seul ou avec notre aide à votre client.
Envie d’en discuter ?
Faisons connaissance avec un premier échange téléphonique !